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“你一直很努力,工作能力没?有?任何问题,但是要?学会应对来自职场的压力,”他的声音很客观,“不要?放大情绪上?的脆弱,把理智淹没?。”
“可是,我不喜欢有?人这样给我添堵。”覃惟又说。
“喜不喜欢是小孩子才在乎的东西。公司用人很注重多元,包容。”周珏似乎无法理解她的执拗,她在走一个?死胡同,“喜欢、讨厌,这种私人情绪都?是个?人的软肋。”
覃惟于是点点头,他不止一次跟她说过关于在工作上?需要?保持理智的话,她需要?练就一颗千锤百炼的心脏。
“我会的。”她说。
周珏想想,又问:“你后悔自己的决定了吗?”
“没?有?。”覃惟想,是她太?脆弱了,应该尽快调整过来。
等到?天快亮的时候,周珏便起来了,覃惟则是继续在床上?赖着。
她又觉得很困扰,知道根本原因不在同事关系,可是她又不知道怎么说。于是这件事的讨论在她心里?就不了了之。
*
覃惟希望自己节奏,就像轨道上?匀速前进的列车。不要?求急速,只要?不脱轨。
她给自己调整了一段时间,再次全身心投入工作。
覃惟这年算是跨越了一大步,无论是个?人的业绩指标还是职位,年会上?她拿到?了零售部的优秀员工奖。
Perla的销冠地位依然屹立不倒,两人自然要?互相恭喜一番。
“我们家小妞儿真棒!”Perla捧住了覃惟的脸蛋,狠狠揉了一把。
覃惟说:“妈咪你也很棒。”
今年的年会人员构成和往年又是大换血,走了老面孔,来了新面孔,来来往往这么多人,还是她们两关系最好?,没?事儿就凑在一起瞎聊八卦。
覃惟和Perla约着休假的时候一起去?旅行?,“我去?年的年假都?剩了好?多,都?便宜公司了,今年一定要?抽出时间。”
“谁不是呢?”Perla深有?同感,很快又翻个?白眼?:“不过我的假期没?休掉,都?是因为?那个?贱男人。”
覃惟做了个?口型:“Benny吗?”
“除了他还能是谁?”Perla提起这个?人就无语,“你知道吗,他比Wendy还要?刻薄。”
“我都?快忘了。”覃惟说。
Perla说:“我会干掉这个?死gay的。”
Benny的确是个?相当?刻薄的人,她不和他一起工作都?能感受到?,何况Perla这样天天在他手底下的。
覃惟嫌她说话声音大,晃了晃杯子里?的水,悠闲道:“你不要?忘记咱们的企业文化,多元化,公平性,包容性,其中包括性别?和性取向,什么人都?有?嘛。”
Perla 看着她:“你这种腌入味的作风,该去?干hr,是受了什么高人指点吗?”
“跟老板学的,你想知道我可以免费转达给你。”覃惟说,跟老板在床上?学的就怕Perla不信。
“哪个?老板教的,我也亲自去?学学。”
“哈哈哈。”
两人正?聊着天,Benny跟人敬酒走到?她们跟前,跟覃惟说:“Vivi,恭喜荣升,要?不要?请吃饭?”
覃惟无语到?不想跟他多说一句话。
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