第367章 油棕;楚雄;新的一年(2/2)

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,何况是嘉禾这种超级大手笔。

    楚雄十分需要这笔投资。

    张世忠茶也不喝了,「唉,郭总,这次打扰你了,现在这100万亩楚雄会组织好的。」

    在楚雄的能源林基地,采取的是与政府和农户合作的模式。

    「张局,你别急,我还没说完呢。」郭阳笑了笑,一杯茶水再次奉上。

    「100万亩只是第一期,事实上,楚雄今年能完成200万亩,嘉禾也能接,唯独造林成活率要保证。」

    张世忠十分欣喜,乾热河谷造林确实难,不懂行的,成活率可以低至10%。

    但楚雄不在此列。

    「郭总,你放心,只要嘉禾承诺的400元/亩种植费能按进度支付,200万亩绝对不是问题!」

    「钱肯定不是问题。」

    「好。」

    张世忠突然又干劲满满,嘉禾的400元+国家100元补助,一共500元。

    如果完成200万亩,那就是10亿元!

    除了开矿和能源,楚雄何时能有这麽大的农业投资!

    这还没算配套的工厂!

    张世忠忐忑的来,又怀着激动的心情回到了楚雄。

    当他把这个消息在州里宣布后,一州的人都把他当做英雄看待。

    荒山坡,穷山沟,致富路。

    返乡的农民工又一次变成了香饽饽,如果不能出去,能发家的地方就只能是那些山,那些地。

    郭阳对楚雄的提速没那麽乐观。

    乾热河谷,字面意思就是炎热乾燥,降水稀少,水土流失严重。

    这里栽麻风树最重要的是灌溉定根水。

    郭阳不清楚楚雄打算如何解决这个问题,但嘉禾肯定不能放任不管。

    一些必要的灌溉设施设备要准备,高扬程抽水机丶管道,乃至于修建提灌站……

    年关渐进,嘉禾却依然忙个不停,根本停不下来。

    不过忙碌中也带着笑容。

    不仅分红提前发了,连带着今年又多了两期分房的员工。

    「靠!靠!靠!」

    「牛逼,我就想问,还有谁?」

    南繁基地的制种田里,繁育的棉花丶大豆种子还在茁壮生长,一个青年突然站起身来大喊大叫。

    「程笛,什麽事,这麽激动?」

    「我分房的名额确定了,员工分红今天总部也把钱打下来了!」程笛大声说道,生怕周围的人听不见。

    一套房啊!

    切!

    其实他根本瞧不上。

    他更在乎的是其中的身份和成绩认同,所以他才会高呼出声。

    但其他人可没他这麽镇定。

    「靠!」

    「牛逼!」

    「恭喜恭喜。」

    「靠,得请客吃饭啊!」

    「请,一定请。」

    今年31岁的程笛博士毕业才工作两年,但长时间的风吹日晒,让他年轻的脸庞被晒得黝黑。

    在育种界有这样一句顺口溜:「南繁南繁,又难又烦」。

    种子在原生地和海南之间不断加代繁育,育种科研工作者也像候鸟一样,跨越千里,在原生地和海南之间不断迁徙丶往返。

    而在南繁的嘉禾基地,常年有100多名科研人员进驻进行科研育种工作。

    分红人人都有,但能分到房子的就屈指可数了。

    他能有这份功绩,不是因为他培育出了什麽特别牛逼的品种。

    而是因为他做了一项吃力不讨好的工作:对每个品种的特性做定量化描述,供农业生产者选择。

    如今天禾的官网品种介绍页面,几乎都是按他提供的数据做的。

    这些年,除了公司那些代表性品种,育种团队也出了很多成果。

    不过推广效果欠佳。

    留过学的程笛很容易就发现了其中的问题,国内喜欢把育种搞成是科学研究。

    其实这就是一个商业项目。

    而大多数国内育种家,几十年来把自己套在杂种优势群这个伪理论中故步自封。

    有些教授们已经落后太多,配组合靠瞎蒙,选品种主要靠目测,田间统计这门课中还在讲方差分析。

    不懂的人还以为越老越厉害。

    没有概率统计,不会线性代数,不会使用统计软体,不懂数量遗传和群体遗传,不用育种资料库……

    这其实应该是年轻人的天下。

    有一次他无意间听到同事聊天,学校老师亲口吐槽国内园艺育种就是靠偷。

    如果没有天玉和先玉,国内的玉米品种连郑单958都无法逾越。

    还好天禾不是这样。

    这里年轻人居多,研究院院长毕强和老板都也很愿意接纳新生事物。

    也就是在他们长期不遗馀力的支持下,天禾的商业育种平台才能逐渐编织完成。

    …

    豫省,德农农资的大区经理周红伟最近在休假,但却闲不住,一直在走访观察交流。

    国内农资大环境在悄然的变化。

    传统的赊帐和粗放经营让欠帐和库存压力越来越大。

    「含量不够的便宜,但又不放心效果和执法环境,产品质量好的又嫌贵。」

    「新产品也知道效果,但是太贵啊,卖不动。」

    这是很多经销商和零售商的潜意识和第一反应。

    但周红伟知道这是悖论,其实说到底还是产品不够好。

    老百姓真就接受不了贵麽?

    未必!

    天玉1号和先玉335都是按粒数卖,五六十的价格,突破了很多人的价格底限。

    还有今年全王的杀虫剂,一小袋快10元的价格,突破了多少人的不可能。

    这些都是正在发生的事情,而这背后,都是这些产品能解决问题,能给农户带来真正的价值。

    所以不是产品贵,是你的意识便宜;不是农户觉得贵,是经销的你觉得贵!

    「不虚此行啊!」

    他觉得这个假期的走访很有意义,意识和思维都得到了升华。

    抛开了那些低层次的价格竞争,不断的坚持,就会获得另一片天空。

    种子和农药皆是如此。

    他理解到了高层的战略思维。

    不过也不是没有问题,降低库存和农资渠道精细化管理还有很大的进步空间。

    下午回到家后,周红伟将发现的问题写下来,准备回头会上往上提一提。

    写得正起劲时,电话响起。

    「老周,今年分房有你的一套。」

    「好,嗯?房子?」周红伟一开始还没反应过来,不确定的问道:「有我一份?」

    「对,今年的名额多,中高层也有。」

    于是,这方天地里,又多了一户因为房子而高兴的人。

    …

    酒泉,国际大酒店。

    嘉禾今年足足分房2000多套,当然,实际到场的人没那麽多,很多人选择折价成现金。

    酒泉的房价也逐渐成了嘉禾职工最关心的事之一。

    相比全国的房价算比较低的,郭阳的解决办法便是增加覆盖面。

    不说人人有房,也要逐渐趋追求1~2成这个比例目标。

    要时时保持着这种希望,让员工有工作的动力。

    分完红,再发完房子,一个简短的年会,就基本进入了放假的节奏。

    郭阳也准备休息休息,回老家一趟,然后去南方钓钓鱼,或者去阿尔泰冰钓也行。

    然而,一个电话就将他的行程打乱了。

    「和秦立军一起来京城。」种植业管理司的刘司长言简意赅的说道。

    郭阳以为发生了什麽大事,「咋啦?」

    「今年的一号文件。」

    「嘉禾能参与这个!?」

    「让你来就别磨磨叽叽的。」刘司长笑骂了一句,「春节也在京城过了,联欢晚会的票都给你准备好了。」

    「……」

    郭阳对晚会还真不感兴趣,但一号文件挺重要的。

    只是想不通他能做什麽。

    没敢耽搁,郭阳紧跟着就准备了大包小包一堆的礼物,秦立军也已就位,两人快马加鞭的飞到了京城。

    在酒店歇了一晚,第二天才赶往农业部,见到了刘司长。

    「来得挺快。」

    「领导吩咐,哪敢耽搁。」

    刘司长点头,「行吧,到我办公室坐会儿,我把人叫来。」

    郭阳有点奇怪,一号文件不是该到会议室商议吗?不过他也没多问。

    到刘司长办公室等了一会儿,就又进来了三个人,其中两人郭阳还都认识。

    耕保中心总农艺师庄宜辉;

    种植业管理司肖乐;

    剩下一人经介绍后,才知道是政策与法规司的谭有。

    几人各自找了张椅子围坐在刘司长周边后,后者才说道:「一号文件主体内容已经定了。」

    「但其中有几个细节,还需要完善,其中土地休耕节水和土地流转……」

    休耕节水,酒泉有经验,土地流转的面积在全国应该也没人能比得上嘉禾。

    这两项对郭阳和秦立军也没啥难度。

    只单单为了这个事,也没必要让他两火急火燎的赶来。

    沟通深入之后,才知道这次还包括粮棉油高产田创建,农村金融改革,以及下半年新的西部大开发工程。

    这三项对嘉禾都极为重要。

    前两者是全国范围内的,但嘉禾都能充当重要角色。

    而最重要的却是西部大开发工程,简单概括就三个字:铁公基。

    基建里面又包括风能丶太阳能等新能源,主要的争议在生物能源要不要算在内。

    (本章完)

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