第339章 知晓组织部长另考察人,李正浩勃然大怒(1/2)

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    没有对比就没有伤害。当乔新生揣着两份人事履历,坐在桌前细细对比研判时,郑大伟的履历,自然亮眼很多,也是郑家裕不可比拟的。

    郑家裕的履历上,基本上就是自己从哪儿升到哪儿的过程。郑大伟就截然不同了,他有实战经历,参与过某某案子,某次抓捕行动,立过什么功。

    而且在与郑大伟谈话的时候,乔新生一直也在观察这个年轻人的神情!郑大伟坐在他面前,显然不像那些官油子般神情自若,他有些紧张和局促不安。

    但是说起工作的情况,却滔滔不绝,而且让他欣赏的一点,那就是这年轻人的记忆力不错,某年某月的案子,最终怎么处理,他能说得清清楚楚。

    虽然他当时的表情,就是一摊死水。

    但在心里,他其实对这年轻人赞赏有加。现在中海市公开对外声称要不拘一格降人才,提倡有能力的年轻人自荐。

    但真正实施起来,自荐的人还真没有。升官完全靠提拔的潜意识,已经根深蒂固扎在中海人的脑海。郑大伟是第1个吃螃蟹者。他欣赏这家伙的胆量和魄力。

    不过,乔新生看着这两份履历,心里虽对谁的能力强,谁的能力弱,虽是明镜似的。但现在,他面对两份履历的抉择,却有些为难。

    郑家裕的履历,是由公安局组织部门推荐上来的,上面不仅盖了公安局的章,而且还签上分管领导李正浩的大名!也就是说,他的履历,获得了公安局组织部门的认可,以及李正浩加持!

    相反郑大伟的履历比较简单寒酸,就三页纸,甚至连正确的格式都没有,更不可能有组织部门的章子,或者某个班子领导的签字!

    一方面是个人卓越的工作能力,一方面是人事部门和领导的的认可……

    乔新生将这两份材料丢一旁,眼睛眯了起来。

    他将身子靠在椅子上,将腿也架起来,就这样,沉思了足足有三分钟。

    在一番思索之后,乔新生将自己的手下陈涛叫了进来,然后吩咐道:“陈科长,你现在就带两个人,到人事部门和公安局,将这两个人的履历调出来,仔细调查一番,也到他们单位和曾经工作的单位,好好暗访一番,看看两人的工作能力如何?”

    “哦!完事后,你给我整份综合汇报材料,我倒要看看,他们的履历是不是有造假嫌疑?工作能力到底是什么样子?”

    陈涛是乔新生的得力干将。他应声出去后,当天下午,就抽出两个人手,开始进入人事部门,以及两人工作过的地方进行调查…….CoM

    ……

    贺宇辉履职副市长职务后,依然每天忙忙碌碌。

    开始的几天,他还到市府大院,开开会,听听分管的系统领导的汇报,以及接待原来那帮部下的拜访;下午的时候,甚至还去雷跃刚、陈顺平以及肖静等人的办公室串串门,也算熟悉工作环境。

    三天后,他便对自己所分管的民政系统,开展旋风式的调研。

    中海市10个县4个区。贺宇辉给自己定下了,每天去一个地方的目标。

    他领着市民政局局长丰德乐,以及民政局那帮班子成员,逐步深入到每个地区了解工作情况。

    到地方后,与当地民政局领导班子进行座谈,对当地的民政系统工作进行梳理,然后就是实地走访当地民政救济对象,听取退伍军人的安置情况等等。

    近几年,得益于国家对民政工作的重视和倾斜,中海的民政工作做得虽算不上顶好,但也不算太差,放在省里综合考评的话,能达到中等往上的水平。

    贺宇辉领队开展十几天的调研,对他这种精力充沛的年轻人来说,倒也不算什么,每天到新的一处,依然激情澎湃。

    但跟随出行的民政局班子成员,可熬不住。在第七天的时候,就有人直接提意见了:“贺市长,我年纪大了,真受不了了!……我这老腰坐车,都颠疼了!咱们能不能缓缓?过几天再继续调研?”

    “是啊,贺市长,咱们不能停一停,再去别的地方啊?”另一个干部也在车上道。

    贺宇辉眼见这帮人这么不得劲,当即气坏了!但是……眼见民政局局长丰德乐也苦丧着脸求情,且开车的师傅极度疲惫,这才放下五个地方未去,暂停这次活动。

    事实上,在下面跑了一个星期,贺宇辉瘦了一圈,也黑了一大圈。回到中海,随行的都休息了,他并没有休息!而是到办公室将这几天积累下来的文件给看完,将该签的字签了。

    刚在办公室忙乎一会儿,他便听到有敲门的声音,喊了声“请进”之后,门被推开,组织部长乔新生,面带笑容走了进来。

    “乔部长好!”贺宇辉赶紧起身站起来。

    “这有几天没见你,到下面调研去了?!”

    “呵呵,是的!去了八天。”

    贺宇辉起身邀请乔新生坐,乔新生却不坐,他而是仰着-->>

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