第 107 章(1/2)
她特意交代村长，让村长转告李招娣和夏有才自己去了京市开会。
村长因为有村子里的事要忙，就让王二姨去城里看女儿时顺便带句话,结果到了城里后发现王小慧的孩子生了病,便又托邻居去动物园给夏有才捎话……
这传来传去的,夏瑶去京市开会的事就成了夏瑶被抓去京市开□□会。
夏有才和李招娣急得不行,听到消息后立刻就买了火车票要去京市，还好村长来得快，仔细说明了来龙去脉才让二人放下心来。
回到家后，夫妻俩等了好几天,眼瞅着就快要过年了夏瑶还不回来，一度怀疑开□□会的事是真的。
直到大年二十八那天,夏瑶坐着拖拉机回来,身上穿着一套板正的的确良，手里拎着一只文件包,他们的心才放回到肚子里。
“开会咋说的？是要让你回基地不？”
“这你就不懂了吧,既然能去首都开会,那肯定是升职了！”
“我咋不懂,村长都跟我说了,他们拿了那个啥？聘书是不？”
“哎呀,别急着问了,先听听闺女咋说。”
一进门,夏有才和李招娣就左右拉着她的手臂，迫不及待地问道。
夏瑶内敛地笑笑，从文件包里拿出了那一本红色的聘书：“等过了年，就要建二期的野放中心了，他们聘请我来当这个负责人。”
夏有才：！！！
李招娣：！！！
“我就知道！我闺女最有出息！”
拿着她手里那份聘书,看到上面烫金的字，夏有才分明是在笑，眼里却满是泪水，“好啊！好！我闺女……真好！”
谁说鸡窝里飞不出金凤凰？农村出来的娃娃只要够出色，一样可以当个好官！
这几天，夏有才和李招娣猜测过夏瑶去京市的目的：大概是要奖赏她？毕竟她为保护基地鞠躬尽瘁了这么久；也可能是周新军被抓起来了？让她出庭作证，指责他所犯下的恶行；不过应该还是要安抚她吧？毕竟被关了好几天，要是不好好处理，得伤了多少动物保护人的心啊……
都是本本分分的庄稼人，没有那么大的野心，他们想过夏瑶会升职，却没想到会升这么大的职！
野放中心的负责人，这不就是和唐诚一个等级了吗？以后除了上面的干部，谁还能再欺负她？！
“熬出来了，终于熬出来了，那些天的委屈总算没白受！”
同样在保护基地工作的李招娣，自然是明白夏瑶的能力，也清楚夏瑶心里想要得是什么：她想要坐在野放中心的头把交椅上。
不过，她看中的并不是野放中心负责人的位置，而是野放中心负责人手里所拥有的权力。
因为只有拥有足够大的权力，才能够安排大熊猫们的生活，才能够给予它们更多的保护。
成为负责人，她将会失去自己的自
由，却能够让熊猫们获得更多的自由。这才是她一直想要的。
帮着夏瑶把行李都收拾出来，夏有才试探地问道：“周新军污蔑你那事，上头的领导是咋说的？”
“也没怎么说，”夏瑶把从京市买来的那件羊毛衫拿出来，放进了他的怀里，“好歹是曾经和周新军共事过的，他是啥人，人家还不清楚吗？”
他们在一起工作不过一年，就能觉察出周新军这人心思不单纯，那些人可是跟他工作了十几年的，自然是知道他是个为达目的不择手段的性子。
也是这次去开会时，夏瑶才了解到了更多的事：
其实从去年，京市那边就收到了周新军不少的举报信，基本每一封都和夏瑶有关。
不止是他们，当初健健康康的事也是周新军从基地饲养员口中知道后，偷偷捅到动物园园长那的。
还有金蛋的来历、乐乐的来历，周新军都写过告密信，只是从来没人在意而已。
谁也不是傻子，夏瑶收留幺幺和金蛋到底是谋利还是为它们好，大家心里都清楚，所以哪怕收到再多的举报信，他们也装作没看到。
可该说不说，周新军虽然总是动歪心思，可确实有能力在身上的。于是上头才会睁一只眼闭一只眼，等着他闹腾够了，自己觉得没意思事情就过去了。
谁都没想到他会这么过火，竟然把事情捅到了检察局，还罗列出了十多条虚假的罪状。
这下谁都不可能再容忍他了，干脆趁着这个机会让他彻底出局，断了他所有的坏心眼。
不过除了周新军的这些腌臜事外，夏瑶也是听到了一些好消息的：“我也是在开会前才知道，他们其实一早就定下让我来当这个负责人的。”
夏瑶做过太多耀眼的事了，即使是相隔千里，京市也对夏瑶的名字无比熟悉。所谓的内推不过是走个流程，就算内推表上不是夏瑶的名字，这个位置也非她莫属。
周新军？他不够格坐在这个位置上，哪怕没有夏瑶，也绝不会是他。
“对了，这次的野放中心要建在哪？”李招娣问道。
夏瑶：“西边，挨着飞龙自然保护区。”
夏有才惊讶道：“飞龙自然保护区？是西北边的那个飞龙自然保护区？”
“是啊。”
山市附近一共有四个自然保护区，其中熊猫保护基地就建在南边的盘龙自然保护区附近。
知道野放中心地点定在飞龙自然保护区时，夏瑶也惊了，不过仔细想想，未经开发过的飞龙保护区，确实要比山市附近其他的保护区更合适。
这里的海拔更高、村落更少，而且附近的山上原本就居住着不少野生大熊猫。
更让夏瑶感觉惊喜的是，幺幺滔滔居住的虎背山、平平安安所在的虎头山，距离飞龙自然保护区只隔了四五个山头。
她又可以经常看到自家的胖娃儿了。
……
年后，野放中心正式开始建设。
野放
中心不像保护基地那样，需要对熊猫进行圈养，所以建设难度不大。
为了保持环境同野外一致，会用铁丝网进行隔离，同时还会在外面布置一些防止大型动物进入的陷阱。
就像是建造一张透明的网，既能分隔大自然，又能融入大自然。
当然，内部还是会划分出不同的场地，让它们可以在自由活动的时候，不会闯入彼此的地盘。
比较麻烦的就是员工生活区的建设，不过按照计划，差不多半年左右的时间就能完工。
而夏瑶需要做的，就是在这半年的时间内，召集齐足够的员工，保证野放中心建成后就能在第一时间投入使用。
“大熊猫保护研究基地？”看到招聘单上写的名字，高满愣了一下，“不应该是大熊猫野化放归中心吗？”
夏瑶浅唱了一口杯子里的茶，“给保护基地招人就是给野放中心招人，没区别的。”
听到这话，参与招聘面试的好几个人心里都沉了一下。
难不成夏瑶也想着挖现成的人？拆了东墙补西墙？
见大家一脸震惊地盯着自己，夏瑶连忙解释道：“我不是那个意思，我的意思是，让两边的饲养员进行轮岗。”
“轮岗？”众人异口同声地问。
保护基地负责收容和繁衍，野放中心负责野化和放归，这就意味着野放中心未来所有的熊猫都会来自保护基地。
熊猫在保护基地长大时，接触最多的人类便是日夜照顾它们的饲养员。要是突然把它们转移到陌生的环境，又没有熟悉的饲养员陪着，它们很容易产生应激反应，于是夏瑶便想到了饲养员轮岗的方式：
等到熊猫满足野化训练的条件后，负责照顾它的饲养员随同前往野放中心，直到熊猫成功野放，再重新回到保护基地，形成一个循环。
是保护基地的员工，也是野放中心的员工，这样一来，对饲养员的要求也就更高了。
因为不止要会照顾、喂养熊猫，还要掌握野化训练的技能，引导它们回归野外。
所以招聘后，饲养员们第一时间是来到保护基地工作，直到有需要的熊猫要进行野化训练时，才会接受后续的培训跟熊猫一起转移到野放中心。
听完夏瑶的解释后，众人恍然大悟地点了点头。
“我觉得可以，现在正讲究成为多边形人才呢，饲养员确实也该提高提高自身的竞争力了。”
“是啊，总在一个地方待着容易变懒，还是要偶尔换换环境。”
“轮岗时的工资涨了五成啊？嗯，既然工资涨了那我也觉得可以。”
解决了一项问题后，又有人问道：“那怎么挑选要野放的熊猫呢？”
“当然是我来挑了。”夏瑶微微一笑，接上了那人的话。
“秦放和梁锡两位教授会制定一系列的指标，达到指标后，熊猫便可以进入野放中心。不过适不适合野放，等转移到中心后，我会观察一段时间后再做后续的安排。”
从前她是没有替它们选择自由的权力-->>
本章未完，点击下一页继续阅读