第375章
吴仲乐自入院手术至今，集团对他的情况充分体现了“人性关怀”，刘峥冉在全面接手代管零诺体育的大小日常事务之余，未减吴仲乐的薪俸一分半厘。六周过去，吴仲乐病后的偏瘫情况已被确认不可康复，孟帆预测到吴仲乐将会面临他职业生涯中的最大挑战，而吴仲乐的挑战不只是他一个人的挑战，也是这个家庭的共有挑战。
刘峥冉说：“考虑到leon的身体情况，集团决定解除他的零诺体育总裁职务，劳动合同终止协议和赔偿金条款你可以看一看。”
孟帆从信封里拿出文件。赔偿金数额不菲，但孟帆不可能替吴仲乐就这样接受。她说：“leon的专业能力和职业素养并没有受到影响，他有能力继续之前的工作。”
刘峥冉说：“我不否认他的能力可以继续胜任零诺体育总裁一位，但是当今的社会还没有做好准备接受一位残疾总裁代表一家体育公司的企业形象。残疾员工，零诺集团可以包容，但是残疾总裁？主流商业社会做不到包容。这是一个生意决定，san，我相信你能够理解。”
孟帆能理解刘峥冉的出发点和决策思路，可孟帆要替吴仲乐争取更加可持续的解决方案，“总裁不行，那么零诺体育是否有其它的管理岗位可以提供给leon？”
刘峥冉说：“如果他能够接受降薪降title，那么将来如果有适合的岗位开出来，他会被第一个通知。”
孟帆听懂了。刘峥冉给的钱很讲感情，但说的话很没人情，不论将来如何，现在吴仲乐必须让位。孟帆问：“你不和leon直接谈，是担心他接受不了吗？你要我转述给他？”
“不。”刘峥冉说，“我今天来，首要目的并不是探望leon，而是要邀请你加入零诺体育，出任零诺体育总裁。”
孟帆愣住。几秒后，她说：“刘总，谢谢你的邀请。但我对现在的工作很满意，我也没有换工作的计划。”
刘峥冉知道孟帆现在就职的公司和职务，一个总部在大洋洲的全球专业健身机构的中国区g。该公司是家没上市的三代家族企业，在中国市场的年营收也就一两千万美金，孟帆的title虽然体面，但职权和薪资比不了常年在跨国大企业干的吴仲乐。
刘峥冉说：“你可以先看一看offer，再决定。”
孟帆掀开吴仲乐的两份解除劳动合同协议，看见offerletter的确被压在这沓文件的最下方，刘峥冉开给她的年薪数字和当初开给吴仲乐的一模一样，是孟帆目前年收入的174倍。
孟帆抬眼：“我和leon不一样。当初我和他是打球认识的，从一开始，我就是‘playforfun’的性格，而他是典型的‘playto’的性格。我和他性格不同，走的职业道路也不同，我并不认为我能做他的继任。”
刘峥冉说：“这是个人追求的问题，而非能力高低的问题。在以前，你可以‘playforfun’，现在他丢了工作，你还能吗？”
有些事情，孟帆早已思考过数遍。偏瘫后的吴仲乐以后能找到什么样的工作是个未知数，他的失业势必会给家庭收入来源平添一道大型缺口。在读国际学校的两个小孩，数套房产，车子，保姆，司机……各种各样的日常开销很难维持在之前的水准。孟帆此前的对策是节流，可现在有个意料之外的开源机会摆在了她面前。
孟帆直言：“刘总，你给我发offer，而不考虑其他外部候选人，是因为你对我的同情吗？”
茶几上的两杯茶都冷了，刘峥冉没让孟帆动手，自己换了两杯热茶。她说：“san，你还不够了解我，我从不同情任何人。同情是这个世界上最无用且无价值的东西。”
孟帆没说话。
刘峥冉当然需要给孟帆一个解释，“零诺集团今年的整体情况，我猜想leon之前和你说过。”
孟帆点头，吴仲乐在家里一向什么事都和她讲。小到陈其睿对体育员工的着装意见，大到零诺集团总部的各种政治斗争。
零诺集团董事会计划于今年第四季度换届选举，届时刘克颂将退休卸任，刘峥冉也将正式接任零诺集团董事长一位。集团总部权力派系的斗争和纠缠就如高架桥下的爬山虎一般，过去三年，刘峥冉着力培育新的业务版块和新的领导班子，不光是为了拓展生意和证明自己的领袖实绩，更是为了加强并巩固她在集团内部的政治力量。刘峥冉特地把时尚和体育两大版块放在上海，不仅是因为上海是更适合的生意土壤，也是她将新兴业务从集团总部权力斗争漩涡中心剥离出来的政治决定。零诺体育成立至今一年零一个月，吴仲乐在这一年零一个月中建立了他在集团内部的初步政治资本和人际关系，这是他在业务层面之外为刘峥冉的政治目标做出的贡献。
但吴仲乐的突发脑溢血打破了一切。
刘峥冉说：“我没有时间重新找个人来走一遍leon走过的路，我需要一个人来直接继承他的政治资源，而你是最合适的人选。除此之外，你的加入可以被打造成一个足够有吸引力的企业传播故事，你会收获大众的同情，在某些时候，舆论也可以化作政治力量。”
这个解释和理由足够现实，但孟帆仍有顾虑，“leon身体情况如此，我还有两个小孩，我没办法all工作。刘总，你最终要的还是生意的数字。”
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